Pesquisar
Close this search box.
Pesquisar

ISAC solicita reajuste de contratos para cumprir exigências do novo piso salarial da Enfermagem

Getting your Trinity Audio player ready...

Cerca de 1,4 mil trabalhadores de Enfermagem atuam no ISAC em todo o país, entre técnicos e enfermeiros

Com o objetivo de cumprir as exigências da Lei 14.314/2022 que institui o novo piso salarial da categoria de Enfermagem, o ISAC – Instituto Saúde e Cidadania emitiu para os entes públicos nos quais possui contrato vigente em todo o país, um requerimento de reajuste dos valores dos repasses dos contratos de gestão.

A petição visa adequar o impacto financeiro gerado pela nova legislação com o incremento significativo nas folhas de pagamento de pessoal dos contratos vigentes.

“Somos uma instituição privada, sem fins lucrativos. Ou seja, os valores dos repasses realizados pelos entes públicos são utilizados integralmente para a manutenção dos serviços geridos, para manter os gastos com pessoal e outros custos operacionais. Diante desse fato novo, precisamos reajustar os contratos a atual majoração que onerará de imediato e de forma exorbitante a folha de pagamento”, destacou Evane Corbacho, presidente do ISAC.

No total, são cerca de 1,4 mil trabalhadores de Enfermagem que atuam no ISAC em todo o país, entre técnicos e enfermeiros. Com o novo piso, a folha de pagamento do ISAC sofrerá um impacto superior a R$ 2,8 milhões.

Valorização da categoria

A profissão de Enfermagem tem sido uma das mais valorizadas mundialmente, sobretudo durante a pandemia do coronavírus. De acordo com a ONU – Organização das Nações Unidas, estima-se que até o ano de 2030 haverá um déficit de cerca de 9 milhões de enfermeiros no mercado para satisfazer as necessidades de saúde da população mundial. Esse cenário evidencia a importância de valorizar a profissão, que é fundamental para que sejam atingidas as metas de saúde em todo o planeta.

“Com a equipe de Enfermagem, essa grande engrenagem da saúde gira. É apenas com ela que isso é possível. Os avanços que vêm conquistando também ratificam a importância da classe. A sanção do piso salarial é uma valorização mais do que justa para esses trabalhadores e trabalhadoras que fazem a diferença no cuidado à saúde”, destacou Evane Corbacho.

Compartilhe esta postagem »»

Page Reader Press Enter to Read Page Content Out Loud Press Enter to Pause or Restart Reading Page Content Out Loud Press Enter to Stop Reading Page Content Out Loud Screen Reader Support

A sua privacidade é importante para nós. É política do ISAC – Instituto Saúde e Cidadania respeitar a sua privacidade em relação a qualquer informação sua que possamos coletar no site ISAC – Instituto Saúde e Cidadania, e outros sites que possuímos e operamos. Solicitamos informações pessoais apenas quando realmente precisamos delas para lhe fornecer um serviço. Fazemo-lo por meios justos e legais, com o seu conhecimento e consentimento. Nossas práticas de privacidade e nosso compromisso em proteger e respeitar suas informações, estão em consonância com a LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados. Política de Privacidade.